METAS E PLANO DE AÇÃO 2011-2012
01/04/2012- Fidelização – Dar continuidade no projeto com foco no Quadro Associativo- Retenção e Aumento de Associados e Clubes (GMT)
- Prazo para Fundação de Clubes (atenção)
- LCIF - Títulos de Melvin Jones – Consórcios
- Obeliscos – Padronização em Nível de Brasil - Proposta de Estudo (Viabilidade)
- LEO Clubes – Ações e Atividades;
- Idade Ingresso no Lions – LEOS & Lions
Continuaremos com o trabalho de conservação de associados. Incentivando cada vez mais a prática da boa convivência e o desenvolvimento de Lideranças, Talentos, Espírito de Equipe, assim capacitando nossos clubes e associados. Renovando o espírito nos clubes de que é preciso haver mudanças para o crescimento, e por fim expandirnosso quadro associativo para que o mesmo atinja novas pessoas.
Nós trabalhamos pelas necessidades negligenciadas das comunidades. Quando convidamosmais gente para se associar, aumentamos nossas chances de trabalhar pela comunidade. As famílias têm a oportunidade de trabalharem juntas e, os estudantes, de se relacionarem com outros estudantes.
Nós temos o maior número de voluntários e estamos presentes em mais lugares que qualquer outra organização de serviço voluntário no mundo. Nós somos amigos, vizinhos e líderes prontos para ajudar as comunidades a crescerem.
AUMENTO DE ASSOCIADOS. Existem mais de 45 mil clubes, e há várias razões para fundar um novo clube. Os clubes podem ser de diversos tipos: tradicionais, universitários e cibernéticos. Os programas são criados pensando no fortalecimento e aprimoramento dos valores do quadro de associados nos Lions Clubes.
Todos os clubes precisam de associados para atingir suas metas de serviço. Os novos associados podem trazer para os clubes ideias novas, outros projetos e maneiras adicionais de fazer a diferença na comunidade.
O fortalecimento da afiliação é importante tanto para os novos leões quanto para os antigos. Para os novos leões, isso significa conhecer uma nova organização de serviços. Para os leões antigos, significa retomar fundamentos.
CONSERVAÇÃO.Conservar os leões existentes é fundamental para o sucesso de qualquer clube. Quanto mais associados você conseguir conservar, mais serviços poderá prestar. Em geral, os associados permanecem porque estão satisfeitos com algum aspecto de seu envolvimento, seja pela participação ou pela satisfação que sentem após um trabalho bem feito.
A meta para aumento de associados da associação é atingir aumentos “Líquidos” anuais.
O aumento de associados é uma meta importante para todas as equipes de governadores de distrito, com ênfase ainda maior no papel de primeiro e segundo vice-governadores de distrito.
Existem três maneiras fundamentais para chegarmos a um aumento anual líquido de associados.
FUNDAR NOVOS CLUBES (NOVAS EXTENSÕES DE CLUBES)
Convidar Novos Associados para os Clubes existentes (Aumento de Associados)Diminuir as Baixas (Conservação)
Fidelização - Quadro Associativo- Retenção e Aumento de Associados e Clubes
Equipe Global de Aumento de Associados (GMT)
A equipe global de aumento de associados (GMT) foi desenvolvida para trabalhar em conjunto com a equipe de liderança global (GLT) com o intuito de fortalecer os esforços locais das equipes dos GDS, operando como equipes de ações orientadas, paralelas que se apoiam mutuamente, cada qual com ênfase no seu foco.
A GMT concentra-se em aumento de associados bem como em crescimento e sucesso de clubes.Como parte do plano de conservação de associados, recomendamos que vocês conversem com os associados e tomem medidas para evitar a saída deles.
Por isso, reúna a comunidade, dê a ela a oportunidade de fazer a diferença e de presenciar grandes realizações, fundando um novo Lions Clube. Ainda existem várias pessoas a serem atingidas e novos desafios a serem superados.
PRAZOS -Quanto aos registros, os pedidos de fundação de novos clubes recebidos na sede internacional em Oak Brook, Ilinois, EUA, até o dia 20 de junho serão creditados nos registros daquele ano fiscal, com os respectivos prêmios de extensão também creditados naquele ano aos clubes e dirigentes distritais e internacionais elegíveis.
LCIF - TÍTULOS DE MELVIN JONES – CONSÓRCIOS
ü Angariação de fundos para LCIF
ü O plano de captação de recursos de LCIF tem o intuito de fortalecer a fundação viabilizando mais fundos para os programas de LCIF
ü O planejamento de angariação de fundos será focado em três áreas:
ü • Doações Individuais e de Clube
ü • Doações Corporativas e de Fundações
ü • Doações Planejadas
ü A Idéia é de se fazer o Consórcio de Melvin Jones: entre companheiros de clube, companheiros do Distrito nos CDS e Convenções; entre empresários na comunidade...
OBELISCOS– Padronização em Nível de Brasil, - Proposta de Estudo
ü Propomos um estudo de padronização dos obeliscos, e para que isso ocorra, sugerimos que seja criada uma comissão para analisar e estudar um modêlo de obelisco para que num futuro tenhamos uma padronização e que o mesmo seja reconhecido em nível nacional, a exemplo do obelisco do Rotary clube. Bem como placas e out doors padronizados para divulgação da marca Lions.
ü Comissão para escolha do modêlo padrão de obelisco, formada pelos quatros – Sub-distritos.
LEO CLUBES– História- Ações e Atividades - Idade Ingresso no Lions – Leos & Lions
Ø Incentivar e orientar nossos Leos, para que eles possam se tornar leões num futuro bem próximo;
Ø Trabalhar em equipe com os principais líderes do distrito para reavaliar metas e promover o engajamento de Leos com Lions
Ø Orientar os Leões em Atividades de Extensão do Leo Clube
Ø Incentivar os Leos formandos a se transferirem para um Lions Clube; Os assessores de Leo Clube contribuem para o sucesso de seus Distritos por meio da promoção, desenvolvimento e apoio contínuo de Leos Clubes nomeados em níveis de Distrito e Distrito Múltiplo, Os Assessores de Leo Clube incentivam Leos e Conselheiros de Leo Clubes para trazer um novo ânimo e inspirar novas idéias de serviço e crescimento no programa Leo Clube.
CC CL ALFREDO MURARA GARCIA
Presidente CG DMLB AL 2011/2012
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